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工人日报-中工网记者 柳姗姗 彭冰 通讯员 王欣欣

“项目怎么样了，有没有新进展？”“给企业打电话了吗？我们一定要及时了解他们的最新需求”……近日，走进吉林省松原市的“人才之家·项目专班”实体平台办公地点，工作人员正井然有序地忙碌着。

没有人才产业难以持续发展，没有产业难以集聚人才。2021年以来，聚焦吉林省委作出的各市（州）“对接长春、共享发展”“携手吉大、创新发展”战略部署，松原市委组织部建立“人才之家·项目专班”实体平台，专班推动长松两地合作事宜。经过一年多的探索实践，该平台已逐步发展成为松原对外招商引资和招才引智的重要窗口、推进产才融合的有效平台。

据介绍，“人才之家·项目专班”作为承载对长合作的专门机构，入驻人才中心、项目中心、招商中心和审批中心，在项目招引链条上实现“四心并联”。抽调50余名干部集中办公，围绕项目招引、干部交流、招才引智、产业合作等任务，先后组织召开25次调度会，解决项目招引和落地过程中难点堵点，实现工作清单化推进、跟踪式销号，实现了产业与人才的良性互动和双相促进，成果显著。

刚刚走访完中车松原新能源装备产业基地项目的长春市选派干部周海英，回到办公室后又马不停蹄了解其他项目进展情况。“我现在更多时候是以‘企业服务专员’的身份帮助企业解决问题。我原来工作在街道，这对我现在的工作有很大的帮助，能够让我更好理解企业的诉求，从而服务于企业。”周海英说。

截至目前，松原市县两级赴长春各领域对接百余次。通过现场调研、实地推动、座谈交流、视频连线等方式，共谋划确认合作项目93个，总投资650亿元。已有6个项目建成投产，15个项目开工建设，11个项目将于近期开工。长春市先后选派34名干部到松原20多个重要部门开展为期一年时间挂职，搭建起两地合作共赢的桥梁和纽带。共享“高端智库”专家名单158名，16位省内顶级专家被聘为松原市决策咨询委员会顾问。

借助对长合作契机，松原市还在长春建立了人才工作站和松原商会，专门开展招商引资和招才引智工作。同时，为深化对长合作战果，拓展对外交流合作，又相继在北上广深等国内6个城市建成“一站一会”。截至目前，该市已与3900余名松原籍域外人才建立紧密联系，通过“一站一会”招引项目52个、总投资额295亿元，18个项目落地投产，8个项目签约。

今年，松原将围绕深化合作、产业融合、平台共享、基建互联、机制建设5个方面，主动融入长春都市圈建设，做好与长春市“六城联动”、交通路网等规划衔接，建立新型的全方位的深度合作关系，继续谋划一批优质项目，不断扩大两地合作交流成果。